Instytut Krytycznego Myślenia – Rozwijamy kompetencję krytycznego myślenia w polskiej edukacji

Program Rozwoju Kompetencji 4K:
Twoja Szkoła Przyszłości

Stwórz inspirujące środowisko, które rozwija uczniów, przygotowując ich do wyzwań współczesnego świata. Zyskaj wsparcie dzięki kompleksowym szkoleniom Rady Pedagogicznej oraz innowacyjnej platformie e-learningowej, które wzmacniają kompetencje 4K: krytyczne myślenie, komunikacja, kooperacja i kreatywność. Wprowadź zmiany, które realnie zmienią szkołę na lepsze!

Szkoła powinna przygotowywać
do życia, a nie do testów

Szkoła powinna być miejscem, które rozwija uczniów, przygotowując ich do prawdziwego życia i nadchodzących wyzwań, a nie jedynie do zaliczania testów. Twoim moralnym obowiązkiem jako lidera jest stworzenie środowiska, które rozwija kluczowe kompetencje uczniów: krytyczne myślenie, komunikację, współpracę i kreatywność. W dzisiejszych czasach te umiejętności są fundamentem skutecznego funkcjonowania w społeczeństwie.

 

Niestety, wiele szkół wydaje środki z budżetu szkoleniowego na rozproszone tematy i niespójne kierunki, co utrudnia systematyczny rozwój nauczycieli i podniesienie jakości nauczania w całej placówce. Rozwiązaniem jest inwestycja w jeden, spójny program rozwoju, który obejmie całą kadrę nauczycielską i pozwoli na długofalowe, realne zmiany.

Jeśli chcesz efektywnie wypełniać misję swojej szkoły i szukasz nowej wizji, która wesprze nauczycieli, uczniów i rodziców, nasz program jest dla Ciebie. Zapewnij swojej szkole spokój i stabilny rozwój w obszarze kompetencji 4K dzięki czterem unikalnym strategiom, które wprowadzą nowoczesne metody i realnie wpłyną na rozwój Twoich uczniów.

Przygotowaliśmy aż 4 Strategie Rozwoju Kompetencji 4K – każda na inny rok realizacji Programu. Razem tworzą unikalną całość gwarantującą nowoczesne metody dla nauczycieli i rozwój kompetencji dla uczniów.

myślenie krytyczne szkolenie

STRATEGIE Programu Rozwoju Kompetencji 4K w szkole

Strategia nr 1

KOMPETENCJE 4K

Zobacz szczegóły

Strategia nr 2

FAKTY I OPINIE

Zobacz szczegóły

Strategia nr 3

KULTURA BŁĘDU

Zobacz szczegóły

Strategia nr 4

OK i MK

Zobacz szczegóły

Gwarantujemy Ci pełną wolność wyboru:

to Ty decydujesz o kolejności wybranych strategii

to Ty decydujesz o terminie, formie (stacjonarne czy online) szkolenia

to Ty decydujesz jak często chcesz szkoleń dla swojego zespołu – co 6 miesięcy czy może raz w roku

to Ty decydujesz, którzy nauczyciele wezmę udział w szkoleniu, pod warunkiem, że nie będzie ich więcej niż 50

Sprawdź jakie korzyści przyniesie dla

Dla Szkół

Dla Dyrektorów

Dla Nauczycieli

Dla Uczniów

Dla Rodziców

Dla Szkół

Dla Dyrektorów

Dla Nauczycieli

Dla Uczniów

Dla Rodziców

Sprawdź opinie o programie

Dlaczego warto nam zaufać?

myślenie krytyczne szkolenie

17 lat doświadczeń

w obszarze myślenia krytycznego – jesteśmy liderem tego rynku w Polsce.

myślenie krytyczne szkolenie

Jesteśmy akredytowanym ODN-em

w Pomorskim Kuratorium Oświaty

myślenie krytyczne szkolenie

Specjalizujemy się tylko w myśleniu krytycznym

coś co jest od wszystkiego i dla wszystkich… jest do niczego

myślenie krytyczne szkolenie

Jedyni z oprzyrządowaniem

w naszej puli mamy ponad 70 rutyn i narzędzi myślowych; jako jedyni mamy je nauczone przez zachodnich Trenerów, doświadczone w polskich szkołach

myślenie krytyczne szkolenie

Ponad 100 "Szkół uczących myślenia"

które dostarczają nam codziennie nowych informacji zwrotnych, dzięki którym cały czas się rozwijamy, usprawniamy

myślenie krytyczne szkolenie

Sieć doświadczonych trenerów

którzy podlegają naszym standardom i cały czas rozwijają się w myśleniu krytycznym

Jak wygląda proces wdrożenia programu?

01. Wybierasz jedną z czterech strategii

Rekomendujemy zacząć od nr 1, ale ostatecznie to Ty decydujesz – wybierz tę, którą uważasz za najważniejszą, najpilniejszą dla swojego zespołu.
myślenie krytyczne szkolenie
myślenie krytyczne szkolenie

02. Wybierasz jeden z trzech wariantów cenowych

Wybierasz i zamawiasz poprzez nasz formularz zamówień. Podajesz nam ilość nauczycieli do przeszkolenia oraz 2-3 preferowane daty szkolenia. Kontaktujemy się z Tobą w celu potwierdzenia przyjęcia zamówienia.

03. Ustalasz daty szkolenia

Kontaktuje się z Tobą nasz Trener w celu potwierdzenia daty szkolenia. Szkolenie 4 godz. – (stacjonarne lub w określonych warunkach online).
myślenie krytyczne szkolenie
myślenie krytyczne szkolenie

04. Uzyskujesz dostęp do grup oraz platformy e-learningowej

Po szkoleniu przesyłasz nas listę uczestników (imię, nazwisko, mail) szkolenia. Uczestnicy szkolenia otrzymują instrukcję logowania do naszej platformy e- learningowej z zasobami. Otrzymujecie linki do otwartych grup przedmiotowych na Facebook, gdzie Nauczyciele z całej Polski wymieniają się doświadczeniami, relacjonują swoje zajęcia – nieskończona skarbnica inspiracji.

05. Korzystasz wraz z zespołem z dedykowanych zasobów

Korzystacie z dedykowanych Wam zasobów przez 1 rok. W tym czasie pracujecie jak chcecie, każdy nauczyciel w swoim tempie. Nie musisz podpisywać żadnej umowy, nie masz żadnych zobowiązań, nie ma żadnej dokumentacji dla nauczycieli, ani Dyrektora. 30 dni przed końcem Programu skontaktujemy się z Tobą, czy chcesz wejść na wyższy poziom (kolejne szkolenie, poziomy).
myślenie krytyczne szkolenie

Wybierz najlepszą wersję programu dla swojej szkoły

Wariant

Podstawowy

3300 zł

Dostęp do platformy dla wszystkich Nauczycieli:

Wariant

Rekomendowany

4700 zł

Dostęp do platformy dla wszystkich Nauczycieli:

5 wejściówek na kursy przedmiotowe (online, asynchroniczne)

Wariant

Premium

6050 zł

Dostęp do platformy dla wszystkich Nauczycieli:

10 wejściówek na kursy przedmiotowe (online, asynchroniczne)

Nagrane webinary dla Rodziców

Nie znalazłeś odpowiedzi
na swoje pytanie?

Napisz do nas na maila: biuro@instytutkrytycznegomyslenia.pl lub zadzwoń na: +48 608 384 102

Nie mam już takich środków, aby zapłacić za całe szkolenie – czy mogę na raty?
Zapłać nam tyle ile możesz teraz, a resztę w nowym roku budżetowym. Potrzebujemy jedynie Twojego zamówienia, które prawnie stanowi moment zakupu. Otrzymasz teraz fakturę na wskazaną nam przez Ciebie kwotę. A reszta płatności zostanie rozliczona w nowym roku budżetowym.
Nie chcę kupować od razu dużego pakietu – czy mogę z czasem, gdy zobaczę, że moi nauczyciele korzystają z tego co dostali, przejść na wyższy wariant (więcej zasobów)?
Tak, jak najbardziej. Wybierz ten wariant, który jest bezpieczny dla Ciebie. Jeśli się okaże, że po szkoleniu Twoi Nauczyciele chcą więcej, to zawsze możesz do nas napisać maila, że prosisz o przejście na inny wariant. Prześlemy fakturę na różnicę i po płatności wszyscy będą mieli dostępne więcej zasobów na naszej platformie według nowego wariantu. Możesz dokonać takiej zmiany w ciągu roku.
Chcę przeszkolić całą Radę Pedagogiczną – czy jest to możliwe?

Szkolenie z Programu Rozwoju Kompetencji 4K jest dla całej Rady, a dokładnie do max 50 osób.

Co zrobić gdy masz większą Radę?

Przy Radzie licznej do 70 osób rekomendujemy wywiesić zaproszenie z informacją że jest 50 miejsc i zobaczysz ile osób się zapisało. Jeśli masz Radę powyżej 70 osób, bliżej 100, to rekomendujemy 2 niezależne grupy. W ten sposób przeszkolisz wszystkich, a wysoki budżet szkoleniowy pozwoli Ci z pewnością na zapłatę za dwa szkolenia.

Mam tylko część Rady, która jest chętna na szkolenie z 4K – co mam zrobić?
Szkolimy minimum 14 osób. Potrzebujemy tylu, aby przeprowadzić efektywny warsztat, który zakłada mnóstwo pracy warsztatowej, doświadczenia 6 narzędzi myślowych. Zatem jeśli tylko część Twoje Rady chce uczestniczyć w tym szkoleniu, to jak widzisz nie stanowi to dla nas problemu. Jeśli jednak masz mniej niż 10 osób, które chcą się szkolić z 4K, to rekomendujemy najpierw 1-2 rozmowy na radzie pedagogicznej – wprowadzenie do tematu, wyjaśnienie dlaczego są to ważne kompetencje, dlaczego warto wziąć udział w warsztatowym szkoleniu.
Macie aż 3 warianty cenowe – nie wiem, który mam wybrać, potrzebuję porady.
Wariant podstawowy – jest dla małych szkół, gdzie budżet szkoleniowy jest naprawdę ograniczony. Wariant VIP z kolei jest dla dużych, czy bardzo dużych szkół, gdzie budżet szkoleniowy jest duży i można zakupić więcej zasobów na naszej platformie, które są dostępne dla uczestników po szkoleniu. To są dwa skrajne warianty, pośrodku jest ten który najbardziej „rekomendujemy” – dla średniej szkoły, która chce spróbować, doświadczyć kompetencji 4K.
Czy mogę zapłacić teraz (część lub całość), ale szkolenie odbyć za kilka miesięcy?
Tak, jak najbardziej. W takiej sytuacji prosimy najpierw o wypełnienie formularza. Tam już wskażesz nam daty szkoleń w nowym roku. A gdy odpiszemy z potwierdzeniem i informacją o fakturze, to powiedz nam ile chcesz zapłacić teraz – całość, czy część. Szkolenie zaś odbędzie się w dacie, która została wskazana w formularzu.
Czy możemy zrezygnować z Programu po 1-2 latach?
Tak, oczywiście. Nasz Program jest elastyczny, każdy może do niego przystąpić i każdy może z niego zrezygnować po 1-2 roku.
Czy w kolejnych latach mogę zmieniać wariant cenowy?
Oczywiście, że tak. Po zakończeniu roku będą już Państwo wiedzieli z czego udało Wam się dobrze skorzystać, co było przydatne, ale też czego nie wykorzystaliście lub czego Wam zabrakło. I elastycznie wybieracie inny wariant na nowy rok.
Na jakich zasadach dostępne są zasoby na Platformie e-learningowej?

Podczas szkolenia Trener pokaże zasoby na platformie. Państwo zbieracie maile osób, które chcą mieć do nich dostęp (może to być 100% uczestników szkolenia). Gdy otrzymamy od Państwa listę z mailami, to te osoby następnego dnia otrzymają instrukcję logowania i dostęp do dedykowanych zasobów przez najbliższe 12 miesięcy.

Formularz zamówienia
Programu Rozwoju Kompetencji 4K

Kontakt telefoniczny

Kontakt mailowy

myślenie krytyczne szkolenie

Ilona Rachecka-Albrecht

specjalistka ds. sprzedaży i marketingu
Scroll to Top

NOWOŚĆ
Od Administratora do Lidera: nowoczesne zarządzanie szkołą

Opracowanie “Od Administratora do Lidera: Nowoczesne zarządzanie szkołą” pokazuje, jak istotne jest przekształcenie roli dyrektora z typowego administratora w inspirującego lidera. Dzięki miękkim kompetencjom, takim jak zarządzanie emocjami, budowanie relacji oraz efektywna komunikacja, lider potrafi nie tylko motywować zespół, ale także wprowadzać innowacje i kreować pozytywną kulturę szkolną. To obowiązkowa lektura dla dyrektorów, którzy chcą skutecznie zarządzać zmianami i podnosić jakość edukacji w swojej szkole.